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绥宁县:党建引领促法治 司法为民暖人心
来源:绥宁党建网 作者:艾哲 肖莉君 更新时间:2026-1-28 阅读:104次 

  “感谢法律援助中心,感谢刘律师!”2026年初,出租车司机向女士再次致电绥宁县法律援助中心,声音充满感激。2025年2月,向女士驾车遭遇学生骑自行车追尾,反被学生家长殴打致轻微伤,事后协商陷入僵局。在县法律援助中心党员律师的全力帮助下,她最终获得应有赔偿,切身感受到法治的温度。

  这仅是绥宁县司法局坚持党建引领、深化司法为民的一个缩影。近年来,该局紧紧围绕“法治绥宁、平安绥宁”建设目标,以“党建红”引领“司法蓝”,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,通过机制创新破解发展难题,以服务升级回应群众期待,在矛盾化解、法律服务、普法宣传等领域推出一系列务实举措,构建起运转高效、服务精准的基层司法行政工作新格局,为我县高质量发展筑牢法治根基。

  优化服务,党员先锋打通援助“最后一公里”

  面对法律援助申请不便、质量不均等痛点,县司法局党组2024年起创新推行“党员律师驻点服务”机制,通过公开采购方式选派优秀律师常驻法律援助中心,变被动“摊派”为主动“选派”,显著提升服务专业性。同时,大力简化申请手续,以签订家庭经济困难承诺制替代烦琐证明,将“跑四地”简化为“只跑一地”,并为老弱病残群体提供上门服务,实现法律援助“一站式”办理。

  特别值得一提的是,县司法局将法律援助一线作为锤炼党性的“主战场”,安排党员干部到法援中心轮训,要求每人3个月内至少协助办理法律援助案件15件、复议应诉案件10件,让党员干部在服务群众最前沿砥砺初心、提升本领。2025年,在全省法律援助案件质量评查中,绥宁县抽检案件优良率高达85.7%,党员律师承办案件优良率更位居前列。

源头治理,基层党组织筑牢矛盾化解“防火墙”

  县司法局将矛盾纠纷化解作为维护社会稳定的基础工程,多措并举激发基层党组织和党员干部在矛盾排查中的担当意识,推动工作模式从“被动接诉”向“主动排查”转变,形成“早发现、早介入、早化解”的预防化解闭环。

  广大党员调解员主动下沉一线,听民声、解民忧。截至2025年,建成各级调解组257个,培育以党员为骨干的专职调解员79名。累计排查矛盾纠纷1121件,成功化解1050件,调解成功率稳定在93.7%以上,婚姻家庭、邻里关系等常见纠纷化解效率显著提升,真正实现了“小事不出村、大事不出乡镇、矛盾不上交”。

  多元普法,党员骨干打造“线上+线下”宣传矩阵

  顺应信息传播新趋势,县司法局构建线上线下双轮驱动的普法宣传新格局。线上,党员业务骨干带头策划,制作情景剧、动漫等普法短视频200余个,以鲜活形式解读《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国反家庭暴力法》等法律法规。相关视频全网传播量突破100万次,通过后台解答咨询、转办矛盾线索,将“宣传窗口”升级为“服务枢纽”,形成“普法—咨询—调解”完整服务链。

  线下,2022年10月成立的法律明白人志愿者协会成为党员服务群众的新平台。该协会广泛吸纳党员骨干,整合退休干部、律师、致富带头人等力量,依托235个村(社区)新时代文明实践站,提供法治宣传、纠纷调解、文书代书等贴心服务。近三年来,开展法治宣传活动200余场,提供法律咨询2000余人次,代书文书300余份。2023年,该协会普法项目荣获“邵阳市最佳志愿服务项目”,成为党建引领普法的生动实践。

  锐意改革,党建引领激发司法行政新活力

  在内部管理上,县司法局党组优化机构设置,将原9个股(中心)精简为5个,合并职能相近部门,工作效率显著提升。在政府法律顾问管理上,创新建立县委、县政府法律顾问库,实行“先有为后有酬、绩多酬多”的激励机制,杜绝“挂名收钱”现象,引导法律顾问切实发挥作用。

  党员干部在执法监督一线勇担当,持续宣传“不服行政执法,就找司法行政”,强化行政复议与执法监督。行政复议案件受理量从2021年的12件增至2025年的59件,行政诉讼败诉率从47%大幅降至8.77%。同时,开展规范涉企执法专项行动,推行“综合查一次”“轻微不罚”等柔性执法方式,党员监督员带头跟进重点部门执法,在优化营商环境中展现司法行政队伍的担当作为。


来源:红星网

作者:艾哲 肖莉君

编辑:贺晨欣

审核:沈序春

终审:李永吉